Afdelingsleder ved Autismespektrumforstyrrelser - Sødisbakke

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Er du leder med stærke pædagogiske kompetencer, eller har du mod på at blive det?

Så er der nu mulighed for at dit næste, eller første lederjob, bliver som afdelingsleder ved Region Nordjyllands specialiserede tilbud for voksne med udviklingshandicap og Autisme. Som afdelingsleder hos os bliver du en del af et ledelsesteam med én tilbudsleder og fire afdelingsledere. Du får ansvaret for den pædagogiske ledelse og kvalitetssikring på Skovbos afdeling Nord samt personaleansvar for afdelingens ca. 20 pædagogiske medarbejdere.


Som afdelingsleder ved tilbuddet for Autismespektrumforstyrrelser - Sødisbakke skal du:

• Sikre den pædagogiske kvalitet og udvikling i din egen afdeling samt bidrage til det samme i tilbuddet.
• Være afdelingens personaleansvarlige leder.
• Kvalitetssikre afdelingens dokumentation, både den daglige faglige dokumentation og de mere omfattende skrivelser som individuelle planer, statusbeskrivelser m.v.
• Sikre implementering af regionens, specialsektorens og områdets strategier - og bidrage til udviklingen af disse.
• Du skal sikre høj kvalitet i opgaveløsningen, via medarbejderne.
   

Hvad forventer vi:
Du har en for området, relevant uddannelse og erfaring med pædagogisk arbejde inden for målgruppen. Som leder skal du agere i paradokser som dagligt forekommer i dit arbejde.

• Du skal kunne agere med overblik og lede medarbejdere i de paradokser og dilemmaer som opstår i deres arbejde.
• Du skal kunne arbejde selvstændigt og have mod til at træffe beslutninger, samtidig skal du have øje for vigtigheden af samarbejdet og inkludere medarbejdere og andre ledere i opgaveløsningen.
• Du skal kunne arbejde resultatorienteret og få opgaverne fuldført, samtidig skal du kunne være anerkendende og lyttende i dialoger og processer.
• Du skal kunne skabe og vedligeholde relationer samtidig med du holder et professionelt fokus på kerneopgaven.
• Du skal kunne metareflektere over pædagogik og etik, samt omsætte dette til konkrete handlinger sammen med medarbejderne.

Vi kan tilbyde:
Vi kan tilbyde en stilling som afdelingsleder på en arbejdsplads der løser højt specialiserede opgaver med voksne mennesker som har komplekse problemstillinger. Vi har arbejdsplads vi er stolte af, fordi vi med specialiserede pædagogiske kompetencer løser vores opgaver professionelt og med en høj etisk bevidsthed. Vi har en ambition om altid at blive endnu bedre, dette gør vi med udgangspunkt i regionens I TOP værdier: Indflydelse, Tillid, Ordentlighed og Professionalisme.

Som afdelingsleder ved Autismespektrumforstyrrelser - Sødisbakke tilbydes du gode udviklingsmuligheder gennem lederteam, netværk, supervision, intern og ekstern uddannelse samt deltagelse ved konferencer, seminarer m.v.

Ledelseserfaring kan være en fordel men er ikke en nødvendighed, hvis du har den rette personprofil med stærke pædagogfaglige og etiske kompetencer.
 

1. samtale forventes afholdt torsdag den 22. juni.
2. samtale forventes afholdt tirsdag den 27. juni

Der tilbydes løn i henhold til gældende overenskomst.

Stillingen kan søges på www.rn.dk
 
For nærmere oplysninger kontakt tilbudsleder: Rasmus Linnemann Johansson – tlf. 40 13 76 99. Du kan også besøge Sødisbakkes hjemmeside på www.sodisbakke.rn.dk hvor du også kan se filmen ”I kærlige hænder” eller høre vores podcasts ”Specialpædagogiske eftertanker”




Om Tilbud for Autismespektrumforstyrrelser – Sødisbakke.
Tilbuddet er et §§ 107 og 108 tilbud med plads til 28 beboere. På Skovbo Nord er der plads til 8 beboere. Vi modtager beboere med udviklingshandicap og autismespektrumforstyrrelser. Omdrejningspunktet i den socialpædagogiske indsats er et målrettet arbejde hen imod positive forandringsprocesser for den enkelte beboer i tilbuddet. Vores pædagogiske tilgange er med udgangspunkt i Gentle Teaching, Low Arousel og neuropædagogik. Vi har et systemisk menneskesyn med et anerkendende og ressourceorienteret perspektiv i relationerne.

Om Sødisbakke
Sødisbakke er en paraplyorganisation for fem botilbud og et aktivitet- og samværstilbud og er Region Nordjyllands specialenhed for voksne med udviklingshandicap. Vores pædagogik bygger på et systemisk menneskesyn med Gentle Teaching som overordnet metode og vi har fokus på kompetenceskabende miljøer, faglige netværk samt musik og kultur. På Sødisbakke arbejder vi målrettet med at fremme nærvær og forebygge fravær.

Om Region Nordjylland
Region Nordjylland leverer velfærd til omkring 590.000 nordjyder inden for sundhed, regional udvikling og det specialiserede socialområde. Vi er ca. 15.000 medarbejdere om opgaven, der med et utal af forskellige fagligheder hver dag arbejder for at skabe værdi for de nordjyske patienter og borgere og et sammenhængende Nordjylland. Hos os kan du både gøre karriere, gøre hver dag vigtig og gøre en forskel. Læs mere om regionen på www.rn.dk.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Mariagerfjord Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Region Nordjylland, Havndalvej 7-9, 9550 Mariager

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 19-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://rn.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=c82e0686-178c-4d29-b8ab-16c941b78f86

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5846456